年會(huì)不僅是普通意義上的聚會(huì)，也是現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分。它體現(xiàn)了一種企業(yè)文化，也是企業(yè)文化的延伸。做好年會(huì)工作，不僅可以促進(jìn)企業(yè)員工相互溝通，有效溝通，鼓勵(lì)共同進(jìn)步，還可以在企業(yè)中營造積極的工作氛圍，這對(duì)促進(jìn)明年工作效率的提高和企業(yè)績效的穩(wěn)步提高將起到很好的作用。
完整的結(jié)局來自精確的準(zhǔn)備。在企業(yè)年會(huì)準(zhǔn)備工作上，應(yīng)該具備組織準(zhǔn)備和物質(zhì)準(zhǔn)備以及相關(guān)工作程序方面的準(zhǔn)備工作。只有做到未雨綢繆，才可能有水到渠成的功效。在企業(yè)上下營造年會(huì)氣氛，通過宣傳、海報(bào)、郵件、網(wǎng)站等等形式，也可以在年會(huì)前通過征集公司年會(huì)主題、公司年會(huì)標(biāo)語口號(hào)等，吸引員工的參與關(guān)心意識(shí)。
一場特色年會(huì)策劃可以加深員工對(duì)企業(yè)的感情，加強(qiáng)員工之間的溝通和交流，增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，在企業(yè)中營造積極的工作氛圍，提高員工的士氣。從而提高了公司的工作效率，穩(wěn)步提高了公司的績效。然而，對(duì)于員工來說，年會(huì)是一個(gè)表達(dá)自己的好機(jī)會(huì)。平日里上班不免要守規(guī)矩,但年會(huì)上可以充分展現(xiàn)個(gè)性。
