每年春節(jié)前，各大公司都費盡心思，謀劃著怎么舉辦年會。因為一場好的年會，代表著公司的企業(yè)文化水平，代言公司形象。年會辦得好，相當于做了一次活廣告。那么，應如何辦高水準的年會呢？
當然啦，年會要想辦得好，資金少不了，同時，年會的創(chuàng)意度也很重要。所以，每次年會的舉辦，都可以看出公司的實力和行政人員的工作能力和創(chuàng)意度。而好的年會必須要做好以下幾點
一、是增加員工認同感和歸屬感
要做到這點，需要公司是真真正正的關心員工，從細節(jié)上體現(xiàn)對員工的尊敬和認同。例如阿里的晚會，他們每年都會在會場樹立一個logo墻，而這個logo是由所有萬名員工的照片組成的，這是多么令人暖心的細節(jié)，員工看到都非常高興和自豪。
二、是提高創(chuàng)意度
年會的互動節(jié)目是這場年會的重中之重，也是獲得員工滿意度最高的環(huán)節(jié)，而好的創(chuàng)意讓人留下美好的印象，如果能結(jié)合公司的企業(yè)文化內(nèi)容就更好。
三、是提高團隊精神
年會活動是一個團結(jié)工作伙伴的一個很好的機會，再輕松的環(huán)境之后，讓所有同事聚在一起，通過有趣的互動節(jié)目，大家齊齊參與。共同經(jīng)歷美好的東西，能讓大家的感情加深，有利于日后的工作氛圍。
成功年會能提升員工的認同感和歸屬感；好的年后甚至可以挽留員工的心，增加他們對公司的信用感。
滿足年會現(xiàn)場一切暖場互動的游戲有哪些
微信3D賽車游戲
現(xiàn)場用戶通過掃屏幕上二維碼參與活動，然后同一時間看誰搖動手機比較快屏幕上滾動顯示排名，大屏幕上以賽車向前沖刺的樣式展示，給跑的最快的用戶發(fā)放些獎品，年會上這個游戲一般都會點燃所有人激情，如果獎品大點的話會更精彩。
很多年會都會發(fā)錢，但是同時讓你數(shù)錢看誰數(shù)的多就發(fā)的多，這種形式是不是比較嗨呢？用戶在手機屏幕上滑動數(shù)錢，屏幕上能夠顯示最快的前十名的金額和具體排名。
馬拉松賽游戲
也是現(xiàn)場競技類互動游戲，比賽看誰點擊手機上人物的左右腳比較快，點的越快屏幕上的人跑的就越快，最后也是根據(jù)排名發(fā)獎。
這個可是直接給用戶發(fā)錢的，現(xiàn)場用戶掃碼參與活動，屏幕上游戲開始后，手機上不停的點擊落下來的紅包雨，如果有中到紅包的話就可以將錢立即領取到個人微信里。紅包的金額自己在后臺可以任意設置，土豪公司年會可是分分鐘鐘讓你搶到的錢比你在群里一年搶到的都多。
就是所有年會節(jié)目表演結(jié)束后在所有的節(jié)目當中進行投票，評選出最佳節(jié)目。投票掃二維碼就可以參與投票，屏幕上也會實時展示用戶的投票結(jié)果的。
這5個基本上是年會上使用較多的幾個年會小游戲，其他的還包括簽到、抽獎、彈幕上墻、3D簽到等產(chǎn)品都是年會上使用比較多的，如果需要詳細了解都可以在思訊互動網(wǎng)站上進行體驗測試。
