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企業(yè)形象策劃4大原則

  • 思訊互動
  • 2022-03-31 09:27:38

企業(yè)形象策劃要在一定的原則下展開,企業(yè)形象策劃的原則主要包括以下幾方面。

 

(1)戰(zhàn)略性原則

企業(yè)形象策劃是創(chuàng)造企業(yè)優(yōu)勢、產(chǎn)品優(yōu)勢和競爭優(yōu)勢,以便全方位推出形象系統(tǒng)的新戰(zhàn)略,是一項(xiàng)科學(xué)調(diào)控各種有效資源的系統(tǒng)工程。因此,CIS不僅僅是設(shè)計(jì)上的變更或者企業(yè)名稱的更改,而應(yīng)該把它提高到企業(yè)存亡、經(jīng)濟(jì)興衰的高度上看待。例如,英國ICI公司收購了一家新公司后,公司經(jīng)營向多角化方向發(fā)展,原有的標(biāo)志已不能符合公司要求,于是公司決定用100萬英鎊對呈波浪狀的公司標(biāo)志進(jìn)行修改。使之能更好地代表公司新的形象。對此.公司的決策者認(rèn)為:“與其說ICI公司的標(biāo)志是一個難以名狀的混合物,倒不如說它是將公司一系列相互分離的各個部門表現(xiàn)為一石、總的公司。重新設(shè)計(jì)系統(tǒng)標(biāo)志是為了將所收購的公司融人到原來的公司結(jié)構(gòu)中,這是一種新的設(shè)計(jì)類型,一項(xiàng)要在150個國家內(nèi)執(zhí)行的戰(zhàn)略。”

(2)個性化原則

日本著名CIS設(shè)計(jì)專家申西元男說:”CIS的要點(diǎn)就是要創(chuàng)造企業(yè)個性?!逼髽I(yè)形象策劃就是企業(yè)個性的定位。定位就是在消費(fèi)者心中尋找空隙和位置,目的是在此位置上建立有個性的優(yōu)秀企業(yè)形象。定位是CIS的出發(fā)點(diǎn),是塑造企業(yè)形象的第步。

企業(yè)在理念的設(shè)計(jì)上應(yīng)有自己獨(dú)特的風(fēng)格,能鮮明地把本企業(yè)白勺理念與其他企業(yè)的理念區(qū)別開來。例如,同是汽車企業(yè)的豐田公司和日產(chǎn)公司,前者的企業(yè)形象口號是以生產(chǎn)大眾喜愛的汽車為目標(biāo),突出迎合大眾口味的形象;而后者的企業(yè)形象口號是創(chuàng)造人與汽車的明天,它強(qiáng)調(diào)的是不斷技術(shù)創(chuàng)新的形象。

企業(yè)的標(biāo)志、名稱、品牌、招牌、裝飾等也要有自己的特色,體現(xiàn)出自己鮮明的個性,這樣才能在千千萬萬個企業(yè)中脫穎而出,增強(qiáng)公眾記憶度和企業(yè)的知名度。麥當(dāng)勞金黃色的弧形門、太陽神以人托起的一車件日、可口可樂的紅色波浪,這些獨(dú)具個性魅力的商標(biāo)把企業(yè)與其他企業(yè)鮮明地區(qū)別開來,給公眾留下過目不忘的印象。

(3)創(chuàng)新性原則

CIS的策劃、設(shè)計(jì)要新穎、奇特、超群、別致,具有新意和獨(dú)創(chuàng)性。美國設(shè)計(jì)界有這樣一條原則:不允許模仿他人的設(shè)計(jì),要不斷地創(chuàng)新。有生命力的CIS策劃與設(shè)計(jì)往往和“新”,字分不開.只有意境新、形式新、構(gòu)思新的策劃和設(shè)計(jì)才能打動人、吸引人。使人過目不忘,留下深刻的印象。

首先,以視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)為例。例如,太陽神以鮮紅圓日下山乞立一個烏黑人形的圖案,體現(xiàn)出健康、向上、以人為本、不甘于現(xiàn)狀、奮力開拓的整體形象。又如,可口可樂以紅色背景襯托白色花體字母組合,橫穿一條波浪形線帶,宛如一艘白色巨輪在紅色海洋中破浪前進(jìn),產(chǎn)生擋不住的沖擊和震撼。這些圖案形象醒目,設(shè)計(jì)新穎,令人耳目一新。其次,創(chuàng)新不僅體現(xiàn)在視覺符號系統(tǒng)上,也要體現(xiàn)在理念識別系統(tǒng)和行為識別系統(tǒng)上。

(4)可操作性原則

企業(yè)理念是一種意識,一種經(jīng)營戰(zhàn)略,即指企業(yè)的經(jīng)營宗旨、經(jīng)營方針和價值觀。它是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)運(yùn)行的依據(jù),具有導(dǎo)向力、凝聚力、激勵力、輻射力。它不是一般的抽象思維的哲學(xué),也不是一種宏觀的世界觀和方法論,它必須切合CIS的實(shí)踐并便于操作。

CIS的可操作性還體現(xiàn)在企業(yè)理念系統(tǒng)應(yīng)該有行為系統(tǒng)作保障。一些企業(yè)雖然擬定了企業(yè)理念,卻沒有具體規(guī)劃行為系統(tǒng),造成理念成為時筆空洞的口號。例如某商場提出的“xx商場,購物天堂“就違背了可操作性的原則。

CIS具有極強(qiáng)的可操作性,還表現(xiàn)在它不僅需要內(nèi)部員工的參與和認(rèn)同,而且需要通過溝通系統(tǒng)將企業(yè)經(jīng)營理念、企業(yè)文化和企業(yè)經(jīng)營活動推向社會,讓更多的社會公眾認(rèn)同;否則,企業(yè)CIS就很難在公眾中樹立起良好的形象。

 

思訊互動的啟動儀式、3D簽到、logo簽到等功能配合自定義版權(quán)及定制開發(fā),可以起到非常好的宣傳作用,當(dāng)大屏幕出現(xiàn)公司的一些企業(yè)元素的時候,無形之中就起到了一種宣傳的作用。任何事物只要被看到的次數(shù)夠多,都是會在觀眾腦中及心中形成印象的,就比如小時候的電視廣告,現(xiàn)在想起來不也是耳熟能詳。大屏幕互動也是一樣,以一種強(qiáng)烈的視覺沖擊,加深在觀眾頭腦中的具體印象,可以起到很好的宣傳作用。

 

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