隨著新年假期結(jié)束，各行各樣已進(jìn)入復(fù)工狀態(tài)。通常開工的第一天，企業(yè)都會為員工發(fā)放開工紅包，寓意著來年以使得大家歡歡喜喜，熱熱鬧鬧，象征開工大吉，和和氣氣，生意興隆。
隨著線上支付和社交的普及，線上發(fā)紅包已經(jīng)變得更加簡單和頻繁。僅春節(jié)期間，可以看到各大APP都進(jìn)入紅包大戰(zhàn)，“20億”“21億”“22億”等等成了各大APP的角標(biāo)。
值得關(guān)注的是，釘釘上線的個人封面紅包、企業(yè)封面紅包和視頻紅包等，都支持免費(fèi)進(jìn)行定制封面，這與微信的套路明顯不同。
發(fā)紅包的需求-超出你的想象
1、百億次的往來
從支付寶公布的年度賬單來看，大家可以看看自己在過去一年里面，紅包支出占比有多少我相信許多人，春節(jié)前后幾乎每一天都會有著各種各樣的紅包支出，而且這個數(shù)字還不小。
2、紅包創(chuàng)新的需求強(qiáng)烈
但是大家可以發(fā)現(xiàn)，以往發(fā)紅包的形式是很單一的，大家都是統(tǒng)一的標(biāo)識。到現(xiàn)在，紅包的玩法大同小異，更多的不同在運(yùn)營手法，而非本身的產(chǎn)品玩法。
思訊互動紅包與抽獎-做了哪些創(chuàng)新
個人定制
個人和企業(yè)，可以根據(jù)提供的模板，自由的設(shè)置文字、logo等標(biāo)志，或聯(lián)系官方修改。
數(shù)量大
但在市面上大多數(shù)產(chǎn)品中，往往最多一次只能發(fā)100個。生活中，這一數(shù)量多數(shù)時候足夠了，但在企業(yè)例如派新年紅包、開工利是，以全公司為單位，這一數(shù)量顯然不夠。所以大屏互動紅包不僅適合中小企業(yè)，而且對于那些員工多、客戶多、要做紅包活動營銷的超大型企業(yè)也特別方便。
比起傳統(tǒng)的砸金蛋，紅包墻的方式更加的方便，不需要額外的購買物料，可以多次反復(fù)使用。
玩法較多
思訊互動大屏幕紅包或抽獎充分考慮了企業(yè)和員工使用的場景，專門設(shè)置了搶紅包、紅包雨與福利抽獎樣式，一個全憑手速，一個全憑運(yùn)氣。
相比于主辦方通過搖大獎、紅包雨、語音奪寶、歡樂淘寶等功能派發(fā)紅包，此功能的優(yōu)勢在于簡單，快捷，只需手機(jī)操作，動動手指就能在手機(jī)端聊天室給現(xiàn)場所有用戶派發(fā)紅包福利，大屏幕實(shí)時顯示，手機(jī)端也會顯示剩余的紅包個數(shù)，再也不用擔(dān)心會錯過紅包。
豐富企業(yè)宣傳場景
企業(yè)要發(fā)紅包，自然是希望建立公司形象，也就相應(yīng)產(chǎn)生了需求。大屏互動不僅是給企業(yè)提供了一款辦公工具，而是在為企業(yè)的經(jīng)營管理提供一套更加高效的解決方案。員工的一言一行都代表了一個企業(yè)的形象，也都是一次企業(yè)文化的輸出。大屏互動全員都可以使用，每個紅包上面都有企業(yè)定制的logo、背景。對內(nèi)針對員工，創(chuàng)始人、管理者可以在員工生日、團(tuán)建、開業(yè)、業(yè)績有突出表現(xiàn)的時候，及時發(fā)紅包進(jìn)行肯定和鼓勵。對外針對客戶、合作伙伴、家人等，可以在重要節(jié)日的時候向他們表達(dá)心意。無形中也在傳遞企業(yè)品牌，也讓他們有專屬感。
去年疫情一定程度對大屏互動有所領(lǐng)域影響，而接下來也自然要通過一個個新動作，逐步建立做任何活動時，面對任何場合都習(xí)慣性聯(lián)想到大屏互動功能，簽到、紅包、抽獎、游戲都適合形成。
